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La Sécurité sociale innove avec son Lab RH

17 septembre 2018
La Sécurité sociale innove avec son Lab RH

La Sécurité sociale innove et crée un laboratoire d'innovation RH - le Lab'RH - qui offre aux organismes la possibilité de concrétiser un projet en mode agile sur le thème du "Travailler autrement".  

L'utilisation de méthodes de conception créatives de type "Design thinking" permet le prototypage d'idées qui sont ensuite expérimentées dans les organismes.

 

En 2018, la thématique retenue porte sur les nouveaux modes d'évaluation des collaborateurs, un sujet majeur car il s'agit d'un moment clé entre le manager et le collaborateur, pour échanger, motiver, donner du sens et positionner ce dernier comme acteur de son parcours utilisateur.

 

Quatre organismes ont été pré- sélectionnés . Les Caisses Primaires d’Assurance Maladie du Calvados et de la Manche, la Direction Régionale du Service Médical des Pays de La Loire et la Caisse Nationale d’Assurance Vieillesse ont participé à un hackaton de deux jours.

 

L’objectif ?  Sortir avec un prototype .

 

La suite ? Le Lab RH les accompagne dans la mise en œuvre du prototype qu’ils vont tester dans leur organisme.

 

Fin 2018, ce sera le moment de partager les retours d’expérience.

 

Découvrez en image les prototypes des 4 organismes de Sécurité sociale ! 

 

 

 

 

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