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GESTIONNAIRE PAIE (H/F)

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Date de parution 12/02/2019
Date limite de candidature 22/02/2019
N° de l’offre NVHADD14835
Lieu Nantes
Type de contrat CDD
Organisme CPAM DE LA LOIRE-ATLANTIQUE
Niveau de qualification NIVEAU 3
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Contexte

Participer à la pérennité du système de santé, ça vous tente ?

Depuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.

Mission/Activités

Sur le terrain, ça donne quoi ?

En rejoignant, le pôle RH de la CPAM de Loire-Atlantique, vous accompagnez ses 1 000 collaborateurs au quotidien.

Vous renforcez une équipe de 5 gestionnaires paie.

Dans ce cadre, vous prenez en charge la gestion des dossiers du personnel : constitution du dossier à l’embauche, rédaction des contrats de travail, DPAE, affiliation mutuelle/prévoyance, suivi des arrêts maladie, rédaction des attestations employeur, préparation des dossiers de sortie des collaborateurs, élaboration du solde de tout compte…

Vous assurez aussi la transmission des éléments variables de paie (préparation, suivi et contrôle des éléments variables de paie, commande des tickets restaurants…) et  mettez à jour les tableaux de bord.

De façon ponctuelle, vous pouvez être amené à participer à des groupes de travail, à réfléchir à de nouveaux modes d’organisation, à contribuer à la mise à jour de procédures, à élaboration d’outils…

Compétences

Votre profil ?

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +2 / Licence en Ressources Humaines, ou équivalent avec une formation en gestion de paie. Une première expérience réussie de 2 ans minimum à un poste similaire vous permettra d’être rapidement autonome.

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre envie d’apprendre, votre bon sens et vos qualités relationnelles qui vous aideront à résoudre efficacement la diversité des situations pour lesquelles vous êtes sollicitées.

Grâce à votre rigueur, votre discrétion sans faille et votre maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), vous menez à bien les missions qui vous sont confiées.

Et enfin, doté d’une réelle capacité d’adaptation et d’un esprit d’équipe, vous appréciez travailler dans un environnement en constante évolution.

Conditions particulières

Conditions du poste :

Mission intérim de 10 mois basée à Nantes

  • Rémunération : 1 627 € brut X 13.5 mois
  • Temps plein 36h hebdo + RTT
  • Horaires variables
  • Restaurant d’entreprise
  • Prise en charge 50% abonnement transport en commun (engagement dans le développement durable)
  • Prise de poste immédiate

 

Pourquoi la Caisse Primaire d’Assurance Maladie de Loire-Atlantique ?

L’Assurance Maladie protège durablement la santé de chacun, garantit ainsi un accès universel aux droits et permet l’accès aux soins.

Elle joue par ailleurs un rôle de régulateur du système de santé, cherchant en permanence à concilier la meilleure qualité des soins et le meilleur coût.

Au quotidien, nous faisons font vivre ses valeurs d’universalité, de solidarité, de responsabilité et d’innovation.

Nous sommes convaincus que la clé de la pérennité du système de santé relève d'une responsabilité collective et réside dans l'implication forte de chacun de ses acteurs.

 

Et pourquoi pas vous ?

 

Pour postuler, merci d'avance de nous faire parvenir UNIQUEMENT et IMPÉRATIVEMENT votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :

Recrutement.cpam-loireatlantique@assurance-maldie.fr

 

 

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