Un acteur local
au service de la solidarité nationale

La CPAM des Flandres assure une mission de service public essentielle. Au service de la solidarité nationale, ses 350 collaborateurs œuvrent au quotidien pour protéger la santé de plus de 412 000 personnes.

Protéger et accompagner

Implantée sur Dunkerque (siège social) et Armentières, et forte de ses 2 points d’accueil et 6 permanences extérieures, la CPAM des Flandres a versé environ 1,13 milliard d’euros de prestations en 2022. 

Elle accompagne de manière attentionnée les assurés, les professionnels et établissements de santé et les employeurs du territoire des Flandres. 

Aux côtés des nombreux partenaires institutionnels et associatifs, l’Assurance Maladie des Flandres agit au quotidien pour protéger les assurés et permettre à chacun d’accéder aux soins.  

Des missions riches et variées

La CPAM des Flandres assure le remboursement des frais de santé, indemnise les pertes de gains liés à la maladie, la maternité ou l’accident de travail. 

Elle met également en œuvre des actions de prévention, développe des parcours d’accompagnement individualisés pour préserver la santé. 

Enfin, elle régule les dépenses et s’assure de la qualité des soins en encourageant les bonnes pratiques, en favorisant la coordination des acteurs de santé et en luttant contre les abus et les fraudes.

Chaque collaborateur, quel que soit son métier, contribue à son échelle à la protection de la santé : tous fiers de protéger !

La CPAM des Flandres est au cœur de la transformation du système de santé et des enjeux de santé publique. 

Envie de participer à l’aventure ? Retrouvez nos offres d’emploi et rejoignez-nous !

Rejoignez une entreprise engagée et responsable

Travailler à l’Assurance Maladie des Flandres, c’est rejoindre un employeur engagé et responsable, qui accorde une importance particulière au bien-être au travail de ses collaborateurs.

Comment ? La politique de gestion des emplois et des compétences permet à chacun de se perfectionner, de découvrir, d’apprendre (par la formation, les parcours professionnels, la mobilité interne...). 

Les pratiques managériales innovantes sont incitées. Les métiers sont divers, variés, parfois insoupçonnés. La caisse propose ainsi près de 40 métiers.

La CPAM des Flandres est aussi pleinement engagée dans l’évolution de ses pratiques managériales et méthodes de travail, pour permettre à chaque collaborateur de participer à la vie de l’entreprise et travailler dans un cadre de travail agréable. La création d’espaces de travail collaboratifs contribue ainsi à cette dynamique.

Une démarche d’amélioration continue est également enclenchée, afin que chacun puisse contribuer à l’évolution des pratiques au quotidien.

Les deux sites de la CPAM des Flandres sont facilement accessibles (gares TER et TGV à proximité immédiate de chaque site et bus gratuit à Dunkerque). 

La CPAM des Flandres, un collectif dynamique

Mobilisée pour maintenir le meilleur service possible à ses publics, la CPAM des Flandres est aussi un acteur engagé en matière de développement durable, d’inclusion numérique et de responsabilité à l’égard de ses 350 salariés. 

Pour permettre de concilier au mieux vie privée et vie professionnelle, le télétravail est mis en place depuis plusieurs années et un plan santé et qualité de vie au travail propose des actions concrètes sur ces sujets. Près de 76% des collaborateurs pratiquent ainsi le télétravail selon différentes formules et les cadres peuvent bénéficier du forfait-jours. 

Des engagements forts sont pris en matière de droit à la déconnexion, en faveur de la transition écologique ou en matière de prévention. La sensibilisation au handicap est aussi un axe fort de la politique de l’Assurance Maladie des Flandres.

Alors n’attendez plus, trouvez un emploi dans les Flandres et postulez 

Quelques chiffres clés

  • 412 000 bénéficiaires
  • 1,13 Md d'euros de prestations versées
  • 76 % de télétravailleurs
  • 98/100 index égalité femmes-hommes

Nos sites dans les Flandres

  • Dunkerque
  • Armentières

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