CPAM de l’Indre

La CPAM de l’Indre joue un rôle majeur au service de la protection de la santé des habitants du département en permettant à chacun de se soigner quel que soit son niveau de ressources. 

Implantée à Châteauroux, la CPAM de l’Indre gère et rembourse les dépenses de santé de 200 780 bénéficiaires du département. En 2021, plus de 556 000 000 d’euros ont été remboursés pour les frais de maladie, accident du travail, invalidité, maternité / paternité et décès. 

Nos valeurs guident toutes nos activités, de l'action quotidienne de nos 85 000 collaborateurs aux grandes décisions stratégiques pour l'avenir de notre système de santé.

Notre système de santé est fondé sur l'universalité, la solidarité, la responsabilité et l'innovation. 

Notre mission en tant que collaborateurs de la CPAM de l'Indre est de garantir l'accès universel aux soins, d'accompagner chacun dans la préservation de sa santé et d'améliorer l'efficacité du système de santé.  

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Situé au cœur de la France, au sud de la région Centre-Val de Loire, le département de l’Indre est facile d’accès, à peine plus de deux heures de train ou de voiture de Paris. 

Il est également facile de se rendre à la CPAM de l’Indre localisée à Châteauroux : en bus (transports gratuits), en voiture (parking gratuit) et même en vélo (possibilité de réserver des vélos à assistance électrique et d’emprunter les nombreuses pistes cyclables de la ville). 

Et pour la pause déjeuner, restaurants à proximité, salle de restauration équipée à la CPAM et possibilité de déjeuner dans le patio à l'arrivée des beaux jours seront notamment au menu.

L’Assurance Maladie de l’Indre est engagée dans une démarche de responsabilité sociétale des organisations, se reflétant au quotidien, au travers de décisions, d’actions et de projets concrets comme son offre de service innovante en santé environnementale. 

Acteur de service public, la CPAM de l’Indre est impliquée en matière de qualité de vie au travail, diversité, handicap, respect de l’environnement. Ces engagements guident sa politique de ressources humaines et sont ancrés dans le quotidien de l’entreprise. 

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